給与計算時の事務作業量・ミスを大幅に改善！（山梨県　精密部品製造業　50名規模）

システム利用以前は、20 日締め切り月末給与計算業務に問題を抱えていました。
集計できるタイムカード等、様々な対策を行いましたが、
こちらのシステム導入で給与計算に関わる事務量が大幅に削減されました。
以下に当社で実現したメリットを報告します。

■打刻ミスが翌日判明
速やかに出退勤処理が出来るため正確性もあがります。
エラーが一目でわかるため、以前のようにタイムカードを毎日確認しに行くこともなくなりました。

また、打刻忘れが翌日には判明するため、以前のように締め切り前に打刻漏れが判明しても、
もはや事実確認ができないといった問題もなくなりました。

■給与システムへの CSV 提供
給与システム用のCSVがダウンロードできるので、
イレギュラーが無ければ給与計算が終わったも同然です。

■他工場の出勤者がわかるメリット
総務の立場からすると、新人を配属したときなど
「〇〇さん来てるのかな」と気になったりしますが、他工場の出退勤の様子も一目でわかるので安心です。

その他多くのメリットを感じますが、上げていればキリがない
のでこのあたりで （笑）
とにかく大満足です。